Elizabeth McSavaney
Vice-président principal, Chef de ressources humaines
Zurich Canada
Compétences et expérience
En tant que première vice‑présidente et chef de ressources humaines de Zurich Canada, Elizabeth McSavaney dirige la stratégie people de l’organisation afin de soutenir la croissance de l’entreprise, la performance organisationnelle et la transformation. Elle collabore avec l’équipe de direction exécutive pour bâtir une culture inclusive et à haute performance, tout en faisant progresser les capacités de leadership, la stratégie en matière de talents, l’expérience employé, la transformation de la main‑d’œuvre et les pratiques RH optimisées par l’IA.
Madame McSavaney compte plus de 20 ans d’expérience en leadership dans les secteurs de la technologie, du secteur public, des biens de consommation et de l’assurance. Avant de se joindre à Zurich, elle occupait le poste de responsable des ressources humaines (Canada et Bermudes) chez AIG. Plus tôt dans sa carrière, elle a occupé des postes de direction en ressources humaines chez Unilever, où elle soutenait les activités au Canada et aux États‑Unis et dirigeait d’importantes initiatives de transformation à l’échelle de l’Amérique du Nord. Elle a également occupé plusieurs postes de direction en ressources humaines au sein du gouvernement du Canada et a commencé sa carrière dans le secteur technologique, ce qui lui a donné une solide base en transformation des affaires et en innovation.
Madame McSavaney est une dirigeante des ressources humaines bilingue, titulaire de la désignation CHRL (Certified Human Resources Leader). Elle est reconnue pour son leadership en matière de transformation organisationnelle, de coaching des cadres, de stratégie de talents et de changement culturel au sein d’organisations complexes
Formation
Madame McSavaney est titulaire d’un baccalauréat ès sciences de l’Université d’Ottawa.